La Central Sindical Independiente y de Funcionarios Ceuta ha exigido al Ministerio de Educación y Formación Profesional “que no se tengan que negociar cada año las plantillas docentes, sino que se consoliden los refuerzos COVID al haberse demostrado que son imprescindibles para el sistema educativo ceutí e incluso se quedan cortos para ofrecer la calidad educativa que el alumnado merece”.
“Estos recursos deben servir para reducir las ratios de alumnado por docente y para una mejor atención a la diversidad para el alumnado con necesidades específicas de apoyo educativo”, un ámbito sobre el que el sindicato ha apoyado ante “la importancia de contar con los profesionales especialistas en Audición y Lenguaje y Pedagogía Terapéutica”.
Asimismo, CSIF Educación Ceuta traslada a la Dirección Provincial de Educación en Ceuta que “la bajada de la natalidad es una circunstancia que debe aprovechar la Administración educativa para rebajar la ratio en las aulas y no para eliminar unidades de la escuela pública”.
Por otra parte, para la central sindical, “el exceso de burocracia que soportan los docentes continúa siendo una “asignatura pendiente y no supone una mejora en la atención educativa, tal y como afirma el profesorado”, “urge desburocratizar la tarea de los docentes y arbitrar medidas que simplifiquen esta lacra”.
